Lowongan Kerja Hari Ini Kamis 15 Januari 2026, Richeese Factory Buka Rekrutmen untuk 6 Posisi

Kualifikasi:

Gelar Sarjana (S1) atau Magister (S2) di bidang bisnis, pemasaran, komunikasi, atau bidang terkait.

Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang pemasaran atau manajemen merek, diutamakan di industri food and beverage.

Memiliki rekam jejak yang terbukti dalam merancang dan mengeksekusi kampanye pemasaran terpadu yang sukses untuk meningkatkan brand awareness dan penjualan.

Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang sangat baik, serta mampu menginterpretasikan data dan memanfaatkannya sebagai dasar pengambilan keputusan strategis.

Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat, serta mampu berkolaborasi secara efektif dengan tim lintas fungsi.

Mahir menggunakan tools dan platform digital marketing, termasuk media sosial, SEO, dan Google Analytics.

Memiliki kreativitas dan pemikiran inovatif untuk mengembangkan kampanye pemasaran yang unik dan berdampak.

Bersedia ditempatkan di Bandung.

6. Public Relation & Customer Experience Manager Richeese Factory 

Kualifikasi:

Memiliki pengalaman minimal 8 tahun di bidang public relations atau manajemen customer experience, diutamakan di industri food and beverage atau consumer goods.

Pendidikan minimal S1 di bidang Public Relations atau Manajemen Bisnis.

Memiliki kemampuan komunikasi tertulis dan lisan yang sangat baik, serta mampu menyusun narasi yang menarik dan berinteraksi secara efektif dengan berbagai pemangku kepentingan.

Mahir dalam analisis data dan pelaporan, serta mampu memanfaatkan insight untuk mendorong pengambilan keputusan strategis.

Fasih berbahasa Inggris.

Memiliki kemampuan interpersonal dan kolaborasi yang sangat baik, serta mampu bekerja secara efektif dalam lingkungan tim.

Seluruh lowongan kerja Richeese Factory dapat diakses melalui situs resmi perusahaan di laman karier.

Pelamar dapat memindai kode QR yang tersedia pada pengumuman lowongan atau mengunjungi website resmi Richeese Factory untuk informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen.

Artikel ini telah tayang di KompasTV