PLN
PLN Jadi Benchmark Pengembangan SDM di Indonesia
Hal ini dibuktikan dengan kunjungan benchmark yang dilakukan oleh 30 peserta dari perusahaan-perusahaan holding BUMN maupun anak perusahaan pada 10 No
TRIBUNGORONTALO.COM -- PT PLN (Persero) menjadi benchmark atau tolak ukur bagi perusahaan-perusahaan lain dalam pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM).
Hal ini dibuktikan dengan kunjungan benchmark yang dilakukan oleh 30 peserta dari perusahaan-perusahaan holding BUMN maupun anak perusahaan pada 10 November 2023 lalu.
Kunjungan benchmark ini merupakan bagian dari The 4th Indonesia Human Capital Summit (IHCS) yang digelar oleh Forum Human Capital Indonesia (FHCI).
Dalam kunjungan tersebut, para peserta berkesempatan untuk melihat langsung praktik pengembangan SDM yang dilakukan oleh PLN.
Direktur Utama PLN, Darmawan Prasodjo, mengatakan bahwa salah satu kunci penting dalam keberhasilan transisi energi adalah kualitas dari SDM.
Untuk itu, PLN terus memperkuat kebijakan internal dan melakukan berbagai program capacity building untuk mengakselerasi kemampuan SDM.
“Di situ kita siapkan bagaimana mengelola emisi, mitigasi, funding, termasuk yang paling penting adalah menyiapkan program capacity building SDM,” kata Darmawan.
Direktur Legal dan Manajemen Human Capital PLN, Yusuf Didi Setiarto, menjelaskan bahwa PLN telah melakukan berbagai upaya untuk meningkatkan kualitas SDM, antara lain:
Pengembangan human experience, seperti menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan aman, serta memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan diri.
Diversity, Equity, and Inclusion (DEI), seperti menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan setara bagi semua karyawan.
Transformasi digital, seperti memberikan pelatihan dan pengembangan kompetensi digital bagi karyawan.
Pengembangan strategi bisnis, seperti memberikan pelatihan dan pengembangan kompetensi bisnis bagi karyawan.
Yazid Saktiono, peserta benchmark dari Telkomsat, mengungkapkan bahwa dirinya mendapat banyak manfaat dari kunjungan tersebut.
Ia berharap ide yang didapatkan dapat diterapkan di perusahaannya.
“Terima kasih sekali FHCI yang telah menyelenggarakan acara ini, sangat membantu bagi kami dan insight-nya powerful, ada banyak ide yang bisa kami ambil,” ungkap Yazid.
Kunjungan benchmark ini menunjukkan bahwa PLN telah menjadi salah satu perusahaan terdepan dalam pengembangan SDM.
Hal ini dapat menjadi inspirasi bagi perusahaan-perusahaan lain untuk meningkatkan kualitas SDM mereka.(*)
:quality(30):format(webp):focal(0.5x0.5:0.5x0.5)/gorontalo/foto/bank/originals/Keberhasilan-PT-PLN-Persero.jpg)